Dans le cadre d'une réflexion menée sur la poursuite de la croissance de Dataline au-delà de la crise du coronavirus, la société basée à Bruges/Loppem renforce son équipe actuelle. Rik Maenhout contribuera à la mise en oeuvre de projets (inter)nationaux de MultiPress. Au sein du secteur graphique, Rik est tout sauf un nouveau venu. Titulaire d'un bachelier en techniques graphiques de la Haute Ecole Higro/Artevelde, il a notamment occupé, au sein du Crea Print Group et de Die Keure, les postes de Team Leader, de Project Manager et de Supply Chain Officer.

Dirk Deroo, CEO de Dataline explique: "MultiPress continue d'afficher une croissance particulilèrement soutenue aussi bien en Belgique qu'à l'étranger. L'arrivée de Rik Maenhout au sein de Dataline est donc plus que bienvenue. Sa connaissance et son expérience de la réorganisation des flux de production, des implémentations de MultiPress et des optimisations de la gestion des stocks en font le profil idéal pour venir épauler aussi bien les nouvelles recrues que les professionnels expérimentés."

Dans le cadre d'une réflexion menée sur la poursuite de la croissance de Dataline au-delà de la crise du coronavirus, la société basée à Bruges/Loppem renforce son équipe actuelle. Rik Maenhout contribuera à la mise en oeuvre de projets (inter)nationaux de MultiPress. Au sein du secteur graphique, Rik est tout sauf un nouveau venu. Titulaire d'un bachelier en techniques graphiques de la Haute Ecole Higro/Artevelde, il a notamment occupé, au sein du Crea Print Group et de Die Keure, les postes de Team Leader, de Project Manager et de Supply Chain Officer.Dirk Deroo, CEO de Dataline explique: "MultiPress continue d'afficher une croissance particulilèrement soutenue aussi bien en Belgique qu'à l'étranger. L'arrivée de Rik Maenhout au sein de Dataline est donc plus que bienvenue. Sa connaissance et son expérience de la réorganisation des flux de production, des implémentations de MultiPress et des optimisations de la gestion des stocks en font le profil idéal pour venir épauler aussi bien les nouvelles recrues que les professionnels expérimentés."